Valorização profissional
Capital humano, um bem precioso para seu negócio.
No universo corporativo é fundamental reconhecer o valor do profissional que atua em seu negócio, e cada dia mais as empresas tem buscado proporcionar um estilo de vida e gestão do tempo de seus executivos que promova seu desempenho. Quando terceirizamos tarefas rotineiras ganhamos tempo para melhorar a produtividade no trabalho, cuidar adequadamente da saúde física e mental atingindo bem-estar refletindo de maneira positiva na produtividade.
Gestão do tempo
Atuamos lado a lado de nossos clientes corporativos, cuidamos de tudo o que eles não têm tempo, gerimos suas experiências e usamos de nossos contatos para resolver seus dias atarefados.
Contratar um concierge de negócios, é uma nova maneira ágil de reforçar os recursos e conexões da empresa.
Nossos Concierge Managers tornam-se uma extensão de suas equipes, garantindo o que há de melhor em soluções de produtos e serviços.
Você trabalhará com uma equipe de especialistas para ajudá-lo a fazer negócios.
Produtividade
A equipe de concierge da L'Expérience torna-se parte dos parceiros terceirizados de confiança e, de várias maneiras, torna-se parte do quadro que compõe sua empresa.
Eles são incrivelmente colaborativos, mas, o mais importante, sempre tratam sua equipe, os steakholders e seus clientes da mesma forma, gentileza e atitude prestativa.
O tempo não pára. Não espera por ninguém e nunca há horas suficientes no dia.
Como gestor, cada decisão que você toma é feita com propósito e precisão.
Imagine ter uma equipa que o possa ajudar a organizar e enriquecer a sua vida, criando o equilíbrio que procura entre trabalho e lazer.
Bem-vindo a L'Expérience Concierge.
Este novo serviço complementa perfeitamente a vida do empresário que deseja mais tempo.
Benefícios de alto valor percebido
Acreditamos que uma grande vida é organizada, enriquecedora e alinhada com quem você é.
Imagine ter alguém que pode ajudar a fazer sua vida acontecer do jeito que você deseja.
Alguém conectado à cultura, conectado às melhores soluções de produtos e serviços para ajudá-lo a viver uma vida totalmente otimizada.
Nossa equipe de gerentes dedicados da L'Expérience Concierge ajuda a projetar vidas em todas em todos os aspectos..
Saúde e bem-estar
Casa e convivência
Cultura e criatividade
Estilo e aparência
Viajar e maravilhar-se
Inscreva-se em um de nossos pacotes de associação e ajudaremos a fazer a vida acontecer com facilidade.
Vida plena
Todos nós nos esforçamos para alcançar uma vida equilibrada, nossa melhor vida.
Os membros do L'Expérience conseguem isso com o valioso apoio de nossa equipe de Concierge.
Priorizar a nós mesmos é um dos nossos desafios mais difíceis na vida. O trabalho que fazemos com nossos clientes é uma forma de colocá-los em primeiro lugar e apoiar os passos para mudar suas vidas.
Corporativo
IT TAKES THE RIGHT PEOPLE TO GET ANYWHERE
L'Expérience serviços de concierge personalizados sob-demanda para o mercado corporativo
Esfera corporativa
L'Expérience concierge experiências de valor para a esfera corporativa
INSPIRE TRANSFORMATION, ANYTIME, ANYWHERE.
As viagens de treinamento corporativo são uma excelente oportunidade para os funcionários se capacitarem e se desenvolverem profissionalmente, além de ser uma forma de incentivar o trabalho em equipe e aumentar a motivação dos colaboradores. Algumas opções de experiências de valor para o mundo corporativo em viagens de treinamento podem incluir:
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Realizar um programa de voluntariado em uma ONG local ou em uma comunidade carente, proporcionando aos funcionários a oportunidade de fazer uma diferença real e impactar positivamente a vida das pessoas.
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Participar de workshops e treinamentos específicos em locais renomados, como um programa de inovação em Silicon Valley, nos Estados Unidos.
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Fazer um team building em um ambiente desafiador e de aventura, como uma expedição de rafting ou escalada em uma região montanhosa.
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Fazer um programa de imersão cultural em um país estrangeiro, com atividades que ajudem a conhecer a cultura local, como aulas de culinária, visitas a museus e monumentos históricos, além de encontros com empreendedores locais.
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Realizar uma viagem de incentivo para premiar os funcionários mais engajados e produtivos, com experiências únicas e luxuosas em um local exclusivo.
Essas são apenas algumas ideias de experiências de valor para o mundo corporativo em viagens de treinamento. É importante considerar as necessidades e objetivos específicos da empresa ao planejar uma viagem de treinamento, bem como contar com o apoio de um concierge de viagens especializado em viagens corporativas para garantir o sucesso da experiência.
Corporate Team-Building
and Entertainment
Education is a journey, not a destination
Participar de uma experiência de imersão cultural, como uma viagem para um país estrangeiro, onde os funcionários podem aprender sobre diferentes culturas e costumes, experimentar a culinária local, visitar monumentos históricos e participar de atividades locais.
Fazer uma oficina de criação em grupo, onde os funcionários possam trabalhar juntos na criação de algo, como um projeto de arte ou de tecnologia, que possa ser exibido ou apresentado posteriormente.
Realizar uma atividade de aventura em grupo, como uma expedição de rafting, onde os funcionários podem aprender a trabalhar juntos em um ambiente desafiador e desenvolver habilidades como comunicação, confiança e liderança.
Participar de uma atividade de esporte em equipe, como uma partida de futebol ou vôlei, onde os funcionários possam competir de forma saudável e trabalhar juntos para alcançar um objetivo em comum.
Executivos tem seus dias bastante ocupados. Às vezes uma rotina esmagadora com a sensação de que a roda nunca para de girar
E se você pudesse pegar seu telefone e pedir ajuda com o toque na tela?
Seja capaz de desacelerar, respirar e ter o tempo a seu favor.
Isso é exatamente o que esta nova oferta oferece. Uma equipe de concierge que pode lidar com tarefas de vida e negócios em um único serviço.
L'Expérience Concierge Corporativo
1. Aprovação de cadastro e escolha de plano de membro.
Associação Anual ou Pacote de Tarefas
2. Sessão de planejamento anual
Uma sessão virtual inicial com seu gerente para planejar todas as tarefas importantes de negócios e momentos da vida que acontecerão no próximo ano.
3. Vamos fazer a vida e os negócios acontecerem
A cada mês, trabalharemos com você para fazer as coisas em seus negócios e em sua vida acontecerem da melhor maneira.
Nossa plataforma de tarefas digitais será seu ponto central de comunicação com seu concierge corporativo.
Precisa hospedar um cliente valioso? Ou realizar um seminário em Bangkok? Deixe a organização dos seus eventos e reuniões empresariais ao nosso serviço de concierge.
Trabalhamos com vários especialistas em todo o mundo para entregar serviços de excelência.
Um programa de concierge corporativo economizará tempo, energia e recursos valiosos de seus funcionários com um equilíbrio eficaz entre vida profissional e pessoal.
Os especialistas em concierge corporativo da L'Expérience são profissionais que trabalham para atender às necessidades e demandas dos clientes empresariais em uma variedade de áreas, como viagens, hospedagem, eventos, transporte, dentre outras. Somos responsáveis por fornecer serviços personalizados e de alta qualidade que atendam às necessidades específicas dos clientes empresariais, ajudando-os a economizar tempo e aumentar sua eficiência.
Entre as habilidades necessárias para ser um especialista L'Expérience em concierge corporativo, estão a capacidade de estabelecer e manter relacionamentos com clientes empresariais, bem como a capacidade de resolver problemas de forma eficiente e eficaz, habilidades de comunicação excelentes e a capacidade de trabalhar sob pressão e prazos apertados.
Além disso, os especialistas L'Expérience em concierge corporativo devem estar atualizados sobre as tendências e as novidades em seus setores de atuação, bem como ter um bom conhecimento das políticas e procedimentos da empresa para garantir que possam fornecer serviços de alta qualidade e atender às expectativas dos clientes mais exigentes.
Recompensar clientes e funcionários com benefícios de valor agregado pode ser uma estratégia eficaz para aumentar a satisfação do cliente e do funcionário, além de melhorar o engajamento e a lealdade. Alguns exemplos de benefícios de valor agregado que podem ser oferecidos incluem:
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Descontos exclusivos em produtos e serviços relacionados ao negócio: os clientes e funcionários podem desfrutar de descontos exclusivos em produtos ou serviços relacionados à empresa em que trabalham ou compram.
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Programas de fidelidade: os clientes e funcionários podem acumular pontos ou recompensas por compras ou desempenho no trabalho, que podem ser trocados por produtos, serviços ou outras recompensas.
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Benefícios de saúde e bem-estar: os funcionários podem receber benefícios adicionais relacionados à saúde e bem-estar, como planos de saúde ou de academia.
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Eventos exclusivos: clientes e funcionários podem ter acesso a eventos exclusivos, como festas de fim de ano, jantares ou eventos de networking.
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Treinamentos e desenvolvimento profissional: os funcionários podem receber treinamentos e desenvolvimento profissional para melhorar suas habilidades e avançar em suas carreiras.
Ao oferecer benefícios de valor agregado, é importante lembrar que esses benefícios devem ser relevantes para os clientes e funcionários e devem ser comunicados de forma clara e transparente, esses benefícios devem ser sustentáveis e viáveis para a empresa a longo prazo.
Integração de equipe, ensaios com experiências únicas para a esfera corporativa
A integração de equipe é fundamental para o sucesso de uma empresa, uma vez que uma equipe coesa e bem integrada pode colaborar de forma mais eficaz e produtiva. Algumas ideias de ensaios com experiências únicas para a esfera corporativa podem incluir:
Realizar um evento de team building em uma vinícola ou fazenda, onde os funcionários possam participar de atividades como colheita, degustação de vinhos, piqueniques e caminhadas ao ar livre.
Fazer um treinamento de liderança em um acampamento de aventura, onde os funcionários podem aprender a liderar equipes em ambientes desafiadores e de risco controlado, como em uma tirolesa ou parede de escalada.
Realizar uma atividade de voluntariado em uma instituição de caridade ou organização sem fins lucrativos, onde os funcionários possam contribuir para uma causa importante e desenvolver habilidades como trabalho em equipe, liderança e responsabilidade social.
Services We Provide
Serviços para área médica - saúde
Consultoria para clínicas e instituições
Importantes para auxiliar no planejamento estratégico, gestão de processos, otimização de recursos, implementação de novas tecnologias e treinamento de equipes.
Eventos
Eventos da área médica que são realizados com o objetivo de promover a atualização científica, a troca de experiências e informações entre profissionais da área e a divulgação de novas tecnologias e tratamentos.
Mentoria de carreira
Oportunidade para médicos em diferentes estágios da carreira receberem orientação e aconselhamento de profissionais experientes e bem-sucedidos nas suas áreas de atuação. A mentoria pode ajudar os médicos a identificar seus objetivos profissionais, desenvolver habilidades e competências, e alcançar seus objetivos de carreira.
Serviços oferecidos
Consultorias, gerenciamento e gestão
Gestão do Luxo
É um conjunto de práticas e estratégias que as empresas utilizam para administrar negócios de alto padrão. A gestão do luxo envolve o gerenciamento de marcas, produtos e serviços que se destacam pela personalização, exclusividade, qualidade e excelência.
As empresas de luxo enfrentam desafios únicos que exigem uma abordagem diferenciada na gestão de seus negócios.
Eventos
Atuamos no planejamento, execução e análise de dados pós evento.
Tanto no âmbito de relacionamentos duradouros e aumentar a fidelidade à marca entre consumidor e negócio, quanto no âmbito de treinamento, atualização e integração entre os colaboradores da empresa, são uma excelente maneira de aprimorar as habilidades e conhecimentos de funcionários de negócios do luxo.
Mercado de luxo
Mentoria com estratégias do mercado de luxo para negócios atingirem a excelência.
O objetivo final de adotar estratégias do mercado de luxo é posicionar corretamente sua marca e elevar sua percepção de valor, tornando-a cada vez mais relevante, desejada e diferenciada no mercado. Quando sua marca é posicionada corretamente, destaca-se da concorrência tornando-se referência em seu setor. Além disso, uma marca de luxo bem-sucedida geralmente é capaz de cobrar preços premium por seus produtos e serviços, pois seus clientes valorizam a exclusividade e a qualidade excepcional que a marca oferece, aumentando a rentabilidade do negócio.
